互为因果内生性问题的解决

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其一般分为三个阶段: 1)诊断战略现状,发现核心关键问题;2)透过财务数据诊断业务运作模式及现实和发展中的瓶颈与症结;3)提出发展策略建议和解决管理问题的具体方案,强调根本改善。
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